インセンティブ設計

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ストックオプション付与は株価に効くのか：希薄化リスクと“経営の本気度”を見抜く投資術

ストックオプションは経営者のインセンティブ設計として有効ですが、希薄化や“お手盛り”のリスクもあります。本記事では、投資家がIR資料から読み解くべき論点と、株価に効くケース／効かないケースの見分け方を具体例で解説します。

ストックオプション付与は株価の追い風か逆風か：希薄化とインセンティブを数字で見抜く投資術

ストックオプション（SO）は「経営陣や従業員が、あらかじめ決めた価格で自社株を買える権利」です。うまく設計されれば、経営陣の意思決定が“株主価値の最大化”へ寄りやすくなり、成長企業では株価の再評価要因になります。一方で、SOは本質的に「将来...

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